Учеба в ПТУ и служба в армии в льготный стаж по Списку № 2

Согласно п. «б» ст. 13 Закона Украины «О пенсионном обеспечении», работники, занятые полный рабочий день на работах с вредными и тяжелыми условиями труда право на пенсию после достижения 55 лет имеют мужчины при стаже работы от 25 до 30 лет, из них 12 лет и 6 месяцев на вредном производстве.

Если полного вредного стажа не достаточно, но он составляет не менее 6 лет и 3 месяцев, то право на пенсию наступает не в 55 лет, а с уменьшением пенсионного возраста пропорционально отработанному вредному стажу. То есть, за каждые 2 года и 6 месяцев пенсионный возраст уменьшается на один год от установленного ч. 1 ст.26 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Согласно Порядка применения Списков № 1 и № 2, утвержденным Приказом Минтруда Украины от 18.11.2005 № 303, при определении права на пенсию применяются Списки, которые действовали на момент работы человека. При этом до льготного стажа засчитывается весь период  такой работы независимо от даты внесения такой профессии до этих Списков.

Основной документ, за которым определяется кем и в течение какого времени работал человек – это трудовая книжка.

Однако, если в трудовой книжке отсутствует информация, которая подтверждает работу на вредном производстве, в Пенсионный фонд подаются уточняющие справки предприятий или их правопреемников.  Если работа во вредных условиях попадает в период после 21.08.1992 года, то дополнительно требуется подтверждение наличия аттестации рабочего места.

Согласно перечню профессий по Списку № 2, раздел «общие профессии», предусмотрено право на льготную пенсию:

• Електогазосварщики;
• Електровсарщики;
• Газорезчики.

То есть право на льготную пенсию имеют, как електрогазосварщики, так и газорезчики, которые работают во вредных условиях в течение полного рабочего дня.

Рассмотрим две ситуации.

1. Если весь льготный стаж по Списку № 2 выработан до 1992 года.
2. Льготный стаж в наличии как до 01.01.1992 года, так и осле этой даты

Читать: Пенсии по возрасту на льготных условиях – нюансы назначения

В этом случае, право определяется согласно ст. 100 Закона Украины № 1788. При этом применяется п.109 Положения, где предусмотрено, что период воинской службы приравнивается либо до работы, которая была перед ВС, либо после ВС. Учеба в ПТУ засчитывается до работы, которая следовала сразу после окончания учебы.

В этом случае ВС будет засчитана до льготного стажа, так как перед ней человек работал на льготной профессии.

Учеба в ПТУ должна быть засчитана до работы, которая следовала за ней, то есть до газорезчика.

При определении права на пенсию на льготных условиях согласно ст. 13 Закона № 1788 ( с учетом льготного стажа как до 01.01.1992 года, так и после этой даты) период ВС засчитывается до льготного стажа, если на момент призыва человек обучался в ПТУ льготной профессии или работал на такой должности.

Время учебы по специальности в ПТУ будет засчитано в льготный стаж при условии, что в течение 3 месяцев  выпускник устроился на работу согласно полученной специальности. – ст. 38 Закона Украины «Про профессионально-техническое образование».

Итак, если во вредных условиях человек работал как до, так и после 01.01.1992 года, воинская служба будет засчитана до льготного стажа, так как на момент призыва присутствовала работа за профессией, которая дает право на пенсию со снижение возраста.

Период учебы в ПТУ не будет засчитан в льготный стаж, так как в течение трех месяцев не произошло устройства на работу по полученной специальности.

Кроме того, учеба и ВС могут быть засчитаны в размере не более, чем  весь период льготного стажа.